Trabajadores de la empresa Esimed, que hace parte de los prestadores del servicio de salud de la EPS Medimás, denunciaron que siguen los atropellos de la entidad a sus funcionarios que los mantiene por fuera del sistema de seguridad social, hecho además considerado como un violación al Código laboral.
Tal es mi caso. Me llamo Clara Ramírez con 36 semanas de gestación, soy enfermera jefe de Esimed, desde mitad de año del 2018 se han vulnerado mis derechos laborales. He estado suspendida y activa en mi afiliación a la seguridad social, un juego de nunca acabar, donde no he podido llevar mi embarazo con atenciones médicas a tiempo debido a que no me prestan servicios y todo es tardío, en múltiples ocasiones ha tocado asumir los costos de la atención por el bien de mi hija.
Respecto a lo que indico, se siguen vulnerando nuestros derechos hasta por la Ley. Mientras un juez ordena mediante una tutela que me están respondiendo con el “mínimo vital”, al momento de revisar en plataforma aparezco activa. No revisan los meses anteriores, la manera en que se continúan vulnerando los derechos, y ahora volví a quedar suspendida de la EPS.
Debido a esta situación, no tendré los últimos chequeos médicos ya que mi bebé está por nacer a un término de un mes o menos. Necesito que por favor me colaboren los sindicatos o el Gobierno, que ya paren de hacernos tanto daño. Somos seres humanos y pienso que dimos lo mejor de nosotros en la empresa no es para que nos paguen así.
Hacemos un llamado a las personas que están pasando por lo mismo a dar sus testimonios, a que el Gobierno nos ponga atención, que hagan valer la Ley. Y reclamar la protección especial a que tenemos derechos las madres y lactantes.
Ya estamos cansados que se incumplan acuerdos logrados con el Ministerio de Salud como garante y que se vulneren nuestros derechos como trabajadores.
Esta denuncia fue recibida a través de las redes sociales. La denunciante es Clara Ramírez y su número de contacto es 3209190437.
